武漢肺炎疫情加劇 104：年後轉職潮略有延後

文章轉載自大紀元：https://www.epochtimes.com/b5/20/2/4/n11843824.htm

【大紀元2020年02月04日訊】（大紀元記者莊麗存台灣台北報導）中國武漢肺炎疫情加劇，卻干擾年後轉職！104人力銀行總經理黃于純指出，突如其來的「防疫照顧假」、以及高中以下延後兩週開學，不只影響轉職潮，也讓上班族和企業人資陷入似懂非懂的假勤亂象，年後開工兩天的職缺數仍比去年同期成長2%～3%。

今年黃曆年前一個月，已經有14.6萬名在職者啟動轉職計畫，騎驢找馬的人數創五年來新高！104人力銀行總經理黃于純觀察，年後轉職潮略有延後，延後的兩大主因，一是部分上班族早已排定連休十一天，2月3日才開工，二是武漢肺炎疫情在年假期間加劇造成全球股市重挫，也為中國經濟帶來陰霾，職場人心浮動。

防疫期間，黃于純建議企業及人資朋友，善用線上招募工具篩選適合面試的人選；求職者可以多用測評工具先了解職缺適合度再主動應徵，或運用線上服務的職涯診所和履歷診療室提升求職競爭力，減少群聚感染的風險。

104人力銀行總經理黃于純說，「防疫照顧假」是否支薪？由各公司研議。黃于純建議企業除了考慮是否給薪外，倘若員工的工作內容適合在家工作者也可以善用「給薪」 的「在家工作」的模式。

最後，黃于純提醒，雇主不得拒絕員工申請「防疫照顧假」，也不得強迫員工用特休或事假代替，「防疫照顧假」並不會影響員工的全勤獎金和考績，一旦雇主違反《勞基法》，將被處2萬至100萬元罰鍰。若雇主要求證明，員工可提供戶口名簿等資料為佐證。

責任編輯：昌英